Ametid

Õpetaja peamine roll on võimestada õppijat ja olla tema arengupartner nii, et saaks toimuda tähenduslik õppimine ja kujuneda selle õppija potentsiaali avav õpitee, arvestades riiklikes õppekavades seatud eesmärke. Õpetaja ülesanne on süsteemselt arendada oma kutseoskusi ja olla kursis haridusuuendustega. Õpetajatöös on olulised ausus, empaatia, ennastjuhtivus, ettevõtlikkus, koostöövõime, loomingulisus, positiivsus, tolerantsus, vastutustundlikkus ja õppimisvõime. Õpetaja töö eeldab orienteerumist haridusvaldkonna õigusaktides.

• Töötingimused. Õpetaja töö on vaheldusrikas ja väljakutseid pakkuv, eeldab elukestvat õppimist, head suhtlemisoskust ja pingetaluvust, oluline on vaimse ja füüsilise tervise, sh hääle hoidmise oskus. Õpetaja töö toimub enamjaolt siseruumides, tähtis on, et tööruumid oleksid turvalised, hästivalgustatud ja ventileeritud. Õpetaja tööaeg on seaduse järgi 35 tundi nädalas tööpäeviti. Tööaeg ja puhkus on reguleeritud töölepingu seadusega, töötingimused võivad täiendavalt olla reguleeritud töökorraldusreeglite või muude organisatsioonis kehtestatud normdokumentidega. Õpetajal on tavalisest pikem puhkus – 56 päeva, enamasti puhatakse suvel. Enamik koole kuulub omavalitsustele ning ka õpetajate palga kinnitab valla‑ või linnavolikogu. Palk on seotud ka õpetajale atesteerimisel antud ametijärguga. Töötasu oleneb sellest, kas tegu on näiteks noorem‑ või vanempedagoogiga.
• Karjäärivalikud: vanemõpetaja, meisterõpetaja

Töövaldkonnad