Ametid

Juht sotsiaaltöö valdkonnas

Amet pakub huvi

Sotsiaaltöö valdkonna juhi töö eesmärk on nõrgemate ja abivajavate ühiskonnaliikmete igakülgne toetamine. Sotsiaaltöö valdkonna juhi peamised ülesanded on strateegiline juhtimine ning igapäevane operatiivne töö juhtimine (sh personalitöö, finantsjuhtimine, kvaliteedi juhtimine, koostöö ja partnerlus). Lisaks koordineerib ja korraldab juht inimeste vajadustele ja kvaliteedinõuetele vastavate teenuste jätkusuutlikku osutamist, moodustab meeskonna, toetab töötajaid, loob, arendab ning hoiab spetsialistide ja institutsioonide võrgustikku, analüüsib ja disainib teenuseid. Juht on ka valdkonna arendajaks, eestkõnelejaks ning esindajaks avalikkuse ees. Tähtsaks peetakse, et juht hoomaks valdkonda, saaks aru eripäradest ning kannaks edasi selle väärtusi. Samuti on olulised visioon ja tahe valdkonda arendada, oskus kaasata spetsialistidest meeskonda ühiste eesmärkide teostamisse. Sotsiaaltöö valdkonna juhid võivad olla näiteks sotsiaalhoolekande juhid, hooldekodu juhid, sotsiaaltöö juhid, asendus‑ ja perekodu juhatajad, pereabi teenuste juhatajad ja lastehoiukeskuse juhid. Siia alla kuuluvad ka keskastme‑ või meeskonnajuht, ministeeriumite, kohalike omavalitsuste ja ametiasutuste osakonnajuhatajad, töö‑ või erialaste liitude ja ühenduste juhid. Levinud karjääriteeks on liikumine sotsiaaltöö valdkonna juhiks näiteks erialaspetsialisti (nt kohaliku omavalitsuse sotsiaaltöötaja või nõuniku) kohalt või mõne teise valdkonna juhi kohalt.

Töötajate arvu muutus

Väike kasv

Töötajate arv

250

Brutopalk

2000 €

Hariduslik ettevalmistus

Kõrgharidus sotsiaal‑ või haridusvaldkonnas või majandus‑, haldus‑ ja õigusalal

Hea teada

  • Vajadus sotsiaaltöö teenuste järele on kasvamas
  • Võimalus olla valdkonna arendaja ja eestkõneleja
  • Võimalus disainida ja välja töötada uusi teenuseid
  • Töövõimalused on väga eripalgelistes asutustes
  • Töötingimused. Tööaeg on valdavalt kontoriruumides esmaspäevast reedeni kl 8-17. Peab olema valmis suhtlema erineva tausta ja vajadustega inimestega.
  • Karjäärivalikud: hooldekodu juht, hoolekandekeskuse juht, eakate hooldekodu juht, erihooldekodu juht, hooldekodu osakonnajuhataja, asenduskodu juhataja, turvakodu juht, pansionaadi juht, sotsiaalkeskuse juht, sotsiaalhoolekandeteenuste juht, sotsiaalhoolekande juht, sotsiaaltöö juht, lastehoiu juht, lapsehoiuteenuste juht, pereabi teenuste juht, sihtasutuse juht, mittetulundusühingu juht
Rohkem lisainfot

Põhioskused

Digitaalne kirjaoskusIseseisev kasutaja
Keeleoskuseesti keel, võõrkeel
15Juhtimisoskused
  • 15Juhtimisoskused
    Meeskonna juhtimine
    Tööülesannete jagamine
    Personali juhtimine
    Näita veel (12)
    15Haldamisoskused
  • 15Haldamisoskused
    Teabe haldamine
    Andmete töötlemine
    Suurandmete analüüsimine
    Näita veel (12)
    11Enesejuhtimisoskused
  • 11Enesejuhtimisoskused
    Väärtustest lähtumine
    Teiste eest seismine
    Võrdne kohtlemine
    Näita veel (8)
    11Lävimisoskused
  • 11Lävimisoskused
    Sobiva õhkkonna loomine
    Partnerlussuhete arendamine
    Kaasamine
    Näita veel (8)
    7Õpetamis- ja juhendamisoskused
  • 7Õpetamis- ja juhendamisoskused
    Õppematerjali koostamine
    Teiste toetamine ja arendamine
    Teiste motiveerimine
    Näita veel (4)
    7Tehnilised oskused
  • 7Tehnilised oskused
    E-teenuste kasutamine
    Esitlustarkvara kasutamine
    Haridustehnoloogia kasutamine
    Näita veel (4)
    2Loovoskused
  • 2Loovoskused
    Disainimine
    Teenuse disainimine
    1Mõtlemisoskused
  • 1Mõtlemisoskused
    Analüütiline mõtlemine
    2Lisaoskused
  • 2Lisaoskused
    Teiste vaimse seisundi märkamine
    Programmeerimine

    Töövaldkonnad

    Avalik haldus
    Sotsiaaltöö
  • Uuendatud: 6.11.2024

    Küpsised

    Lehekülg kasutab küpsiseid.